Les critères de sélection
Critères propres au candidat
– Être de nationalité française ou du pays chapitre
–Avoir 45 ans maximum
– Avoir des compétences dans un domaine d’expertise, une expérience éprouvée du leadership et être une personne amenée à jouer un rôle important dans son propre pays et dans la relation franco-asiatique
– Faire preuve d’un fort engagement personnel pour servir la société au travers de contributions exceptionnelles
Critères liés à la diversité
Dans ses choix, le Comité de Sélection recherche :
– une représentation équilibrée des secteurs d’activités dont sont issus les « Young Leaders » : monde politique, administration et armées ; entreprise et entrepreneuriat, art, médias, de recherche et milieu associatif.
– Une ouverture et une diversité sociale ainsi qu’une parité hommes- femmes
Le processus de sélection
Les candidatures au programme Young Leaders sont annoncées sur les sites de la France india Foundation et de la Fondation France-Asie.
Si vous êtes intéressés ou connaissez un candidat dont le profil pourrait intéresser la Fondation France-Asie, nous vous invitons à adresser un message à :
